Autor: Martyna Sergiel
Jakie kroki trzeba podjąć w celu zostania rodziną zastępczą? Od czego warto zacząć cały ten proces i jak rysuje się droga do zostania opiekunem?
Miasto Poznań aktualnie organizuje szkolenia dla osób, które chcą podjąć się opieki nad wymagającymi tego dziećmi. Wolne terminy są już w maju, cały czas można się zapisywać.
Zostanie rodzicem zastępczym to wybór, który łączy się z dużą odpowiedzialnością. Nic dziwnego zatem w tym, że można chcieć się do niego skrupulatnie przygotować. Teraz jest najlepszy moment, by rozpocząć kwalifikacje i dostać się na szkolenie, które rozpocznie się 23 maja i potrwa do 27 czerwca.
Zgłaszać mogą się małżeństwa, osoby niebędące w związkach oraz tworzące nieformalne pary. Mogą to być zarówno rodzice, jak i kandydaci, którzy nie mają jeszcze potomstwa.
– Cała droga może w pierwszym odruchu wydawać się długa i kręta, ale tak naprawdę zawiera jedynie niezbędne kroki: dostarczenie dokumentów, diagnozę i szkolenie – komentuje na łamach portalu www.poznan.pl Dorota Potejko, zastępczyni dyrektorki Wydziału Zdrowia i Spraw Społecznych Urzędu Miasta Poznania.
– Zespół diagnostyczno-szkoleniowy z Centrum Wspierania Rodzin „Swoboda” stara się, aby cała procedura przebiegła sprawnie i w życzliwych okolicznościach. Wszystkim jego uczestnikom zależy na tym, by zapewnić dzieciom jak najlepsze wsparcie.
Pierwszym krokiem jest wypełnienie i złożenie odpowiednich dokumentów:
- wniosek o rozpoczęcie procesu kwalifikacji – można go otrzymać w Centrum Wspierania Rodzin „Swoboda” lub pobrać ze strony internetowej tej placówki;
- zaświadczenie o niekaralności – wydawane przez Sąd Okręgowy w Poznaniu (ul. Hejmowskiego 2);
- zaświadczenie o stanie zdrowia – wystawiane przez lekarza rodzinnego (formularz dostępny jest online na stronie CWR „Swoboda”)
- zaświadczenie o dochodach – może to być dokument wystawiony przez pracodawcę (w przypadku umowy o pracę), PIT roczny (przy działalności gospodarczej) albo decyzja ZUS (emerytura lub renta);
- dokument potwierdzający prawo do lokalu mieszkalnego – czyli np. akt notarialny lub umowa najmu.
Tak przygotowany zestaw dokumentów trzeba złożyć w CWR „Swoboda”. W razie wątpliwości kandydat może na początek złożyć sam wniosek, a pracownicy Centrum pomogą mu ustalić, jakie dokumenty powinien jeszcze uzyskać. Na kolejnym etapie – po wcześniejszym umówieniu się – spotkają się z kandydatami w ich miejscu zamieszkania. To dobra okazja, by nie tylko poznać warunki, w jakich mogłyby wychowywać się dzieci, ale także szczerze porozmawiać o funkcjonowaniu rodziny na co dzień.
Drugi etap to spotkanie diagnostyczne w siedzibie Centrum Wspierania Rodzin „Swoboda”. Tam przeprowadzane są testy psychologiczne. Kandydaci rozmawiają wówczas z psychologiem – między innymi o tym, dlaczego właściwie chcą być rodziną zastępczą. Jeśli mają dobrą motywację i predyspozycje do podjęcia opieki nad dzieckiem, są kierowani na szkolenie przygotowujące do pełnienia funkcji rodziny zastępczej – czyli do trzeciego i finalnego etapu procesu kwalifikacji.
Samo szkolenie trwa sześć sobót. Zajęcia rozpoczynają się o godz. 9:00 i trwają do godzin popołudniowych, natomiast w uargumentowanych okolicznościach mogą być hybrydowe (czyli częściowo online).
W międzyczasie kandydaci udają się do doświadczonej rodziny zastępczej lub placówki opiekuńczo-wychowawczej, aby w praktyce zapoznać się z autentyczną odpowiedzialnością tego rodzaju opieki.
Osoby, które pozytywnie zakończą proces kwalifikacji, otrzymują zaświadczenie uprawniające do pełnienia funkcji rodziny zastępczej. Pracownicy CWR Swoboda informują o nich Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie. MOPR ma wiedzę na temat wszystkich potrzebujących dzieci i w odpowiednim momencie przedstawia kandydatom propozycję objęcia opieką jednego z nich – albo rodzeństwa. Zawsze uwzględnia się przy tym możliwości danej rodziny zastępczej – odnoszące się między innymi do liczby podopiecznych, ich wieku czy stanu zdrowia.
Opracowano na podstawie: https://www.poznan.pl/mim/ezdrowie/news/szkolenia-dla-kandydatow-na-rodzicow-zastepczych,277167.html